转正申请自我评价的撰写需突出工作表现、态度及成长，以下是具体要点和结构建议：

一、核心内容结构

开头引入

简述试用期经历，如适应公司文化、融入团队等，例如：“在宽松的企业氛围中，快速完成从新人到职员的转变”。

工作表现与能力

- 强调责任心：“认真完成领导交付任务，与同事协作高效”；

- 突出专业技能：“熟练掌握仓库管理流程，确保货物进出库准确无误”；

- 体现学习能力：“虚心向同事学习，快速改进工作不足”。

态度与价值观

- 说明职业态度：“勤勉不懈，具有强烈工作热情”；

- 阐述团队协作：“与各部门配合默契，共同完成项目目标”。

成长与展望

- 总结试用期收获：“从理论到实践，提升综合业务能力”；

- 表达未来规划：“以更高标准要求自己，争取更大进步”。

二、注意事项

避免空泛表述：

用具体事例支撑观点，如“通过优化库存管理流程，提高部门效率10%”；

控制篇幅：建议1000字以内，重点突出3-5个核心方面；

语言规范：使用正式词汇，避免口语化表达。

三、模板参考

“20xx年xx月xx日成为公司试用员工，期间在[部门]负责[工作内容]。通过[具体事例]，展现了责任心与协作能力。现申请转正，未来将[未来规划]。”