字节跳动公司招聘条件因岗位类型不同而有所差异，主要分为学历、技能、素质三方面，具体如下：

一、学历要求

技术类岗位

- 通常要求 本科及以上学历，部分高级岗位需 研究生学历，尤其是计算机科学、人工智能等专业。

- 211/985高校背景者更受青睐，但普通本科毕业生也有机会。

HR/综合类岗位

- 需 统招全日制本科及以上学历，部分岗位要求招聘经验（如猎头、HR外包经验）。

大专学历

- 仅技术类、专业类岗位接受大专学历，但需突出 相关技能与实践经验，录用结果取决于综合能力。

二、技能与经验

技术岗位：

需掌握 Python、Java、C/C++、JavaScript等编程语言，以及 Hadoop、Spark、TensorFlow等大数据/人工智能技术。

HR岗位：要求具备 招聘经验（甲乙双方均可）、 数据分析能力及 行业洞察力。

三、综合素质

通用要求：18-35岁， 应变能力、沟通能力、团队合作精神突出， 责任心强， 身体健康。

HR岗位：需 耐心细致，具备 自我驱动力和 目标管理能力。

四、其他福利

提供 六险一金、包三餐、年假、病假等福利，部分岗位含家庭关爱假、搬家假等。

总结：字节跳动以学历和技能为核心，技术岗更注重高学历与技术能力，HR岗侧重经验与分析能力。建议求职者根据岗位类型针对性准备简历，突出相关经验与技能。