端午节可以给领导送礼，但需注意选择得体、符合职场规范。以下是具体建议：

一、送礼原则

遵守廉洁纪律：

避免送现金、高档烟酒等易引发歧义的物品，确保礼物不触碰“送熟不送生”“送车不送家”等禁忌。

注重实用性与文化内涵：

选择与端午节相关的传统食品（如粽子、茶叶）或具有文化特色的礼物（如手工绣品、丝巾），既能表达祝福，又能体现心意。

二、推荐礼物类型

传统食品礼盒

- 粽子礼盒（经典口味或地方特色）

- 蜜丰香土蜂蜜礼盒（健康关怀，独特花香）

文化创意礼品

- 手工绣制卷轴画、丝巾披肩（适合女性领导）

- 茶叶礼盒（清香型铁观音、绿茶等，适合各年龄段）

健康关怀类

- 乳胶枕头（适合中老年领导）

- 高端茶叶套装（如白茶、黄茶，适合注重养生的领导）

三、沟通技巧

简洁表达：

送礼时附上简短祝福语，如“感谢领导关怀，端午安康”，避免冗长解释。- 避免暗示：不要将送礼与工作表现挂钩，仅作为节日问候。

四、注意事项

避免送生食：如未熟透的杨梅等，以防食品安全问题。- 控制预算：选择性价比高的礼物，避免攀比心理。通过以上方式，既能维护与领导的关系，又能展现专业素养。