人力资源师职称证书报考条件根据等级不同有所差异，具体如下：

一、报考条件总述

学历要求

- 初级：高中/中专/职高/技校学历即可，大专/本科需学信网可查或认证。

- 中级：大专需满6年，本科需满4年，第二学士学位需满2年，硕士需满1年，博士无需年限。

- 高级：需中级职称且满10年，或大专学历满10年，本科满5年等（具体以最新规定为准）。

工作年限要求

- 初级：累计从事本职业满5年（需持有五级/初级工证书者满3年）。

- 中级：累计满10年（需持有四级/中级工证书者满4年）。

- 高级：需中级职称满10年，或大专学历满10年等。

其他条件

- 需在户籍地或工作地报名。

- 部分省份对社保缴纳年限有限制。

- 需通过学信网查询学历，无法查询者需认证。

二、特殊说明

跨专业报考：

取得经济、会计、统计等中级职称者，可视同具备人力资源管理师中级职称。

年龄限制：一级需26周岁以上，二级23周岁以上，三级20周岁以上。

三、注意事项

报名前需确认属地政策及社保要求。

申报高级职称需满足继续教育学时要求。

以上信息综合自人社部及地方最新规定，建议以官方渠道查询。