江苏省职工社保缴纳标准根据参保类型和缴费基数有所不同，具体如下：

一、缴费基数标准

全省统一范围

- 下限：

2025年4月起执行，全省职工基本养老保险缴费工资基数下限为 2400元，上限为 16200元。

- 调整说明：南京等城市下限从2200元提高到2400元，溧水、高淳区下限从2160元降至21821元。

灵活就业人员

- 可自主选择缴费基数，在全省上下限范围内确定，但需以当地平均工资的60%-300%为限。

二、缴费比例

单位缴费比例（2025年4月数据）

- 养老保险：20%

- 医疗保险：9%

- 失业保险：1.5%

- 工伤保险：0.5%

- 生育保险：0.8%

- 其他社保（如公积金）：单位不缴费。

个人缴费比例

- 养老保险：8%

- 医疗保险：2%+大病保险10元

- 失业保险：0.5%

- 工伤保险：不缴费

- 生育保险：不缴费。

三、缴费金额示例

个人月缴费：

约1500-2400元（具体取决于缴费基数）。

企业月缴费：约1014-2458元（按实际工资总额计算）。

四、其他注意事项

缴费基数调整：

每年7月1日起执行新标准，2025年4月为最新调整期。

工资基数计算：

- 超过全省平均工资300%的部分不计入缴费基数；

- 低于60%的部分按60%计算。

历史数据参考：

- 2023年最低缴费基数409元（个人），企业1014元；

- 2022年下限4250元，上限21821元。

建议职工关注江苏省社保局官网或当地社保机构，获取最新政策细则及缴费明细。