护士评价护士长的优点时，通常会关注以下几个方面：

专业能力和知识

护士长具备丰富的专业知识和临床经验，能够熟练应对各种护理问题，并为下属提供有效的指导和帮助。

护士长对科室的业务非常熟悉，能够解决护理工作中遇到的实际问题，从而在护士中建立威信和尊重。

管理和协调能力

护士长能够协调好病房的管理工作和人员关系，确保科室工作有序进行。

护士长具备良好的沟通能力和服务意识，能够处理护理人员与病患及家属的关系，同时也能协调与其他科室及医院内其他部门的关系。

责任心和职业素养

护士长具有高度的责任心和职业素养，能够担负起医疗管理工作和病人护理等多项任务，确保患者得到安全、温馨、贴心的护理服务。

护士长工作辛苦，工作量大，需要付出很多努力和时间，但他们的付出得到了医护人员和病患家属的广泛好评。

对病人的态度

护士长对病人态度亲切、细心、耐心，急病人之所急，想病人之所想，提供高质量的护理服务。

领导力和团队建设

护士长具备出色的领导力和团队建设能力，能够带领团队完成护理任务，提高整体医疗质量。

应对紧急情况的能力

护士长能够熟练应对各种意外情况，确保患者的安全和科室的正常运作。

个人品质和贡献

护士长具有良好的职业道德，爱岗敬业，爱伤观念强，他们的贡献精神得到了同事和患者的认可。

综上所述，护士长作为医疗团队的核心，具备丰富的专业知识、卓越的管理和协调能力、高度的责任心和职业素养，以及对病人的亲切态度和出色的领导力，是医护队伍中不可或缺的重要力量。