工会工作主要表现可从以下五个方面进行总结：

一、组织建设与职能履行

制度保障：

制定并完善工会工作制度，配备专用公章及活动场地，确保工作规范化。

职能发挥：

围绕“维护、建设、参与、教育”四项职能，与中心工作紧密结合，提升服务水平。

二、职工权益维护

权益保障：

指导企业完善集体合同，关注工资增长，建立困难职工三级救助网络（基层工会、局工会、特困职工专项基金）。

法律援助：

开展法律保障调研，组织职工参加大病医疗互助保险，推进“八件实事”。

三、职工教育与文化

学习型组织：

组织集中学习《工会法》《章程》，开展专题调研，要求职工撰写学习笔记和心得体会。

文化活动：

举办职工之家建设、文体活动（如交通战备训练、道德讲堂），增强职工凝聚力和职业道德。

四、困难群体帮扶

精准帮扶：

对特困家庭落实低保，为下岗失业人员提供再就业培训和小额贷款，建立动态帮扶档案。

应急救助：

设立专项基金应对突发事故，保障特困职工基本生活。

五、协作与监督

多方协作：

配合文明创建、综治、双拥等工作，开展职工精神文明教育。

民主监督：

推行校务公开制度，组织教代会收集职工提案，促进民主管理。